“Quais profissionais vão superar o coronavírus?”. Essa pergunta norteou mais uma edição da série de encontros online promovidos pela Sociedade Brasileira de Engenharia de Televisão (SET). Realizado na quarta-feira (20), o evento virtual teve a participação da professora de Liderança da Fundação Dom Cabral (FDC) e coach Ana Lúcia Couto; do consultor e escritor João Cordeiro, além do consultor de Recursos Humanos e professor Rogério Bragherolli. A mediação foi do conselheiro da SET e da ABERT e diretor de Assuntos Regulatórios e Institucionais do SBT, Roberto Franco.

Em sua apresentação, Ana Lúcia Couto destacou que, no cenário pós pandemia de COVID-19, habilidades como o autoconhecimento e a gestão da atenção serão essenciais. Resgatar a empatia nos locais de trabalho, aposta a palestrante, também elevará a saúde mental dos profissionais. “Precisamos integrar as descobertas cientificas no nosso dia a dia nas empresas, e também incluir o coração, sem jogar a cabeça fora”, aconselha.

Já Cordeiro destacou que a evolução demanda agir de forma genuína e contribuir para o processo de evolução. As palavras de ordem, acrescenta, são atitude positiva e agilidade. “Agilidade não é trabalhar rápido, mas estar em estado de alerta e, para isso, é preciso conhecer os próprios medos que atrapalham o processo”, explica.

Aprofundando o tema da agilidade, Bragherolli mencionou características dessa metodologia. Segundo ele, é preciso investir no trabalho em equipe, na receptividade individual a mudanças e erros, na capacidade de desaprender, e na habilidade de estimular os melhores aspectos de cada integrante da equipe, além de construir networking e manter a disciplina. “Essas ações darão grande flexibilidade e nos transformarão no que chamamos de profissional líquido, maleável, que se adapta a diversos formatos de atuação”, esclarece.